Управляющий деловым досуговым центром

Описание вакансии

компания "мирзоян гарегин руштунович"

вакансия: управляющий-единомышленник (вахта)

деловой досуговый центр «место встречи и притяжения»

(исторический особняк купца брейкина, ул. свердлова, 37)

---

мы ищем главного человека

это не позиция линейного менеджера. мы ищем управляющего с полным мандатом — фактически генерального директора проекта, который будет единолично руководить всей деятельностью центра.

вы становитесь представителем собственника на площадке. в вашем ведении — стратегия, операционное управление, финансы, кадры, маркетинг, отношения с арендаторами, развитие всех направлений и контроль исполнения. вы принимаете решения, собственник задаёт вектор, но все текущие управленческие решения остаются за вами.

это уровень топ-менеджера, который строит бизнес с нуля и отвечает за результат как за свой собственный.

---

это пилотный проект с масштабированием

мы запускаем пилотный проект в историческом особняке купца брейкина. в случае успеха мы будем тиражировать эту модель — сначала в других городах россии, а затем и за рубежом.
это значит, что вы становитесь не просто управляющим одной площадки, а первым человеком, который создаёт работающую систему, которую потом будут копировать. перспектива роста — от управляющего до руководителя всемирной сети.

---

формат работы — вахта

работа вахтовым методом. вы можете работать месяц, два или три — по договорённости.
при желании можете найти второго такого же единомышленника и чередоваться между собой: например, один работает, другой отдыхает, потом меняетесь. это даёт гибкость и возможность не выгорать на таком объёме задач.

проживание предоставляется на время вахты.

---

о проекте

в вашем распоряжении:

· 315 м² закрытых залов + 200 м² уютного дворика напротив парка.
· круглосуточная работа 24/7, все коммуникации включены (свет, вода, отопление, wi‑fi).
· договорённости с банками (халва, т-банк) для рассрочки гостям — это уже готово.
· полная свобода формировать команду, выбирать форматы, устанавливать цены, привлекать организаторов и заключать договоры.

главная цель: организовать 8 000 мероприятий в год (≈22 события в день) за счёт:

· событий, которые вы проводите лично;
· привлечения сторонних организаторов на условиях % с оборота или почасовой аренды;
· запуска и развития 7 внутренних стартапов (перечислены ниже).

ключевой приоритет центра — здоровье, долголетие и духовное развитие (направление №1). всё остальное строится вокруг этой идеи.

---

7 направлений, которые вы запускаете

1. здоровье, долголетие, осознанность, духовные практики, здоровое питание — главное направление.
2. коллективные закупки
3. создание семьи (быстрые знакомства для серьёзных отношений)
4. прокат инвентаря и оборудования
5. «добрый четверг — быть добру» (благотворительные акции)
6. ярмарка вакансий
7. сдача площадки под мероприятия (свадьбы, корпоративы, конференции, дискотеки, дни рождения и т.д.)

вы сами определяете, какие из них и в каком порядке запускать, какие вести лично, а для каких привлекать внешних специалистов. ваша задача — чтобы все 7 направлений работали и приносили прибыль, при этом здоровье, долголетие и духовные практики остаются в фокусе.

---

ваши полномочия и ответственность

вы единолично управляете всем центром на время своей вахты. в ваши обязанности входит:

· стратегическое планирование (годовой календарь, прогнозы, анализ эффективности).
· операционное управление (ежедневное расписание, контроль мероприятий, решение текущих вопросов).
· финансовый контроль (ценообразование, бюджетирование, контроль расходов, ежемесячная отчётность перед собственником).
· кадровая политика (самостоятельный найм, обучение и управление администраторами, клинерами, техперсоналом).
· маркетинг и продвижение (соцсети, нейросети, контент, реклама, привлечение клиентов).
· развитие всех 7 направлений, с особым вниманием к здоровью, долголетию и духовности.
· представительство (вы — лицо центра при общении с клиентами, госорганами и местным сообществом).

вы не просто исполнитель — вы хозяин процесса, который ежедневно принимает решения и несёт за них ответственность.

---

условия работы

финансовая модель:

· оклад: 30 000 руб./мес.
· 25% от чистой прибыли.

проживание — предоставляется на время вахты.
график — вахтовый, по согласованию. вы сами строите свой режим и нанимаете сменных администраторов.

---

что мы от вас ожидаем

· готовность взять на себя полную ответственность за результат.
· умение сочетать стратегию и ручное управление.
· навыки продаж, переговоров, публичных выступлений, работы с соцсетями и нейросетями.
· аналитический склад ума.
· опыт управления бизнесом или крупной ивент-площадкой — приложите кейсы.

---

этапы знакомства

1. встреча на локации — я показываю особняк, вы задаёте вопросы и демонстрируете своё видение.
2. первый месяц (испытательный) — вы работаете на окладе + %, я даю обратную связь.
3. выход на полный цикл — при успешном прохождении подписываем долгосрочный договор управления.

---

почему это ваша возможность

это шанс построить с нуля главное общественное пространство районного центра, где здоровье, долголетие и духовность будут в основе всего. вы получите реальный % от прибыли и статус топ-менеджера с полной свободой действий. особняк купца брейкина станет вашим детищем. а после успешного запуска — вы войдёте в команду, которая будет тиражировать этот проект по всей россии и за рубежом, с перспективой роста до руководителя всемирной сети.

если вы готовы управлять, а не подчиняться — мы ждём вас.